01 · Chat to CV
Tüm işe alım operasyonunu sohbetten yönet.
İlanları ve CV’leri sorgula; Aday karşılaştır, not ekle, ön görüşme planla ve açılan ekranlarda çalış.
Gölge CV, Caller Agent ve Chat to CV ile yüksek hacimli işe alımı tek yerden yönet.
StoA, CV iddialarının arkasındaki kanıtı bulur, ön görüşmeleri yürütür ve tüm aday havuzuyla konuşmanı sağlar. Dakikalar içinde başla; ilanını doğru adaylarla buluştur.
Ücretsiz başla · Ücretsiz plan. Kredi kartı gerekmez.
İlanı aç. Ön görüşmeleri Caller Agent tamamlasın.
Soruları sen belirle. Caller Agent yüzlerce Adayı eş zamanlı ya da seçtiğin saatte arar; maaş beklentisi, konum ve iş arayışı gibi yanıtları toplar.
Aday o an uygun değilse yeni arama zamanını sesli olarak belirler.
Aday havuzunu tek tek okumak yerine onunla konuş.
02 · CV Yükleme
CV’leri yapılandırılmış profile dönüştür.
PDF’leri toplu yükle. StoA metni çıkarır, taranmış belgeleri OCR ile okur ve her CV’yi Yetkinlik etiketleriyle yapılandırır.
03 · Uyum Skoru
Aynı kriterleri herkese uygula.
Pozisyon kriterlerini bir kez belirle. StoA her Adayı aynı Kural Setiyle puanlar ve sonucu etkileyen kriterleri tek tek gösterir.
04 · Gölge CV
CV iddiasının dayanağını doğrudan gör.
Gölge CV, anlatılanı profil bilgileri ve belgelerle karşılaştırır; destekleneni ve kanıtsız kalanı gösterir.
05 · Aday Süreci
Süreci tek panoda yönet.
Adayları Başvuru, Ön Eleme, Mülakat ve Teklif aşamalarında takip et. Her aşama değişikliği ekibin ortak panosuna yansır.
CV’de anlatılanı değil, kanıtı gör.
CV, Adayın kendi anlatısıdır. Gölge CV her iddiayı profilindeki bilgi ve belgelerle karşılaştırır; destekleneni, kısmen doğrulananı ve kanıtsız kalanı yan yana gösterir.
Gölge CV hüküm vermez. Kanıtı gösterir; eleme ve işe alım kararı ekibinde kalır.
Kriterleri bir kez belirle, tekrar kullan.
Zorunlu, Önemli ve Artı kriterleri bir kez tanımla. Aynı Kural Setini tekrar eden Pozisyonlarda kullan; tüm ekip aynı ölçüyle ilerlesin.
- Zorunlu: Pozisyon için vazgeçilmez koşullar. Eksik olduğunda Uyum Skorunu doğrudan etkiler.
- Önemli: Güçlü bir profili yeterli bir profilden ayıran, yüksek ağırlıklı kriterler.
- Artı: Olması avantaj sağlayan ancak tek başına eleme nedeni olmayan ek kriterler.
Swipe to Apply
İlanı açtığın an doğru adayları toplamaya başla.
StoA ekosistemi, yayınlanan Pozisyonu en güçlü eşleşmelerin karşısına saniyeler içinde çıkarır. Aday sağa kaydırdığında yapılandırılmış profili doğrudan StoA’ya aktarılır.
- Doğru Adayın karşısına çık: Her ilan, Uyum Skoruna göre en uygun Adayların akışında gösterilir.
- Niyeti baştan gör: Aday sağa kaydırdığında hem eşleşmesini hem başvuru niyetini görürsün.
- Başvuruyu hazır al: Profil, CV ve Uyum Skoruyla StoA’ya akar; yeniden veri girişi gerekmez.
Her çalışma alanının verisi ayrı tutulur.
StoA, her şirketin verisini veritabanı katmanında birbirinden ayırır. Erişim rolleri sunucuda uygulanır; Aday verisi yalnızca yetkili kişilere açılır.
- Veritabanı düzeyinde izolasyon: Her çalışma alanı Postgres satır seviyesi güvenliğiyle ayrılır; kapsam dışı sorgular boş sonuç döndürür.
- Rızaya dayalı veri işleme: Aday verisi KVKK’ya uygun biçimde işlenir ve yalnızca başvurduğu şirketin çalışma alanında görünür.
- E-posta senin adresinden: Kendi SMTP sunucunu veya Gmail hesabını bağla; davet ve bildirimler kendi adresinden gönderilsin.
- Sunucuda uygulanan roller: Görüntüleyici, İşe Alım Uzmanı ve Yönetici izinleri yalnızca arayüzde değil, sunucuda da uygulanır.
Başlamadan önce bilmen gerekenler
StoA kimi eleyeceğine karar verir mi?
Hayır. StoA CV’yi okur, yapılandırır ve senin belirlediğin kriterlere göre puanlar. Hangi kriterin sonucu etkilediğini gösterir; eleme ve işe alım kararı her zaman ekibinde kalır.
Caller Agent hangi soruları sorar?
Soruları sen belirlersin. Maaş beklentisi, konum, iş arayışı ve Pozisyona özel konuları sorar; Aday uygun değilse yeni arama zamanını sesli olarak alır. Yanıtlar ve görüşme özeti StoA’ya kaydedilir.
Chat to CV yalnızca soru mu yanıtlar?
Hayır. Tüm ilan ve CV’lerde arama yapar; Aday karşılaştırır, not ekler, ön görüşme planlar ve ilgili ekranı sohbetin içinde açar. Kayıt değiştiren işlemlerde onayını alır.
StoA’yı kurmak ne kadar sürer?
Aynı gün kullanmaya başlayabilirsin. Tek kod bloğunu kariyer sitene eklediğinde ilanların dakikalar içinde yayına çıkar; mevcut sistemini taşımayı veya uzun bir geçiş planını beklemen gerekmez.
Adaylar hesap açmadan başvurabilir mi?
Evet. Her Pozisyon için herkese açık bir başvuru sayfası oluşur. İstersen başvuru bileşenini tek kod bloğuyla kendi kariyer sitene de ekleyebilirsin.
Bugün başla. Dakikalar içinde yayına çık.
Tek kod bloğunu kariyer sitene ekle ve ilk Pozisyonunu yayınla. Mevcut sistemini taşımayı veya uzun bir geçiş planını bekleme.